今年是小明在B公司打工的第九个年头，从毕业便入职工作至今的他，也算得上是个老员工了。
最近小明所在的部门来个新同事小陈，虽是跳槽来的，但看着就像个刚毕业不久的小伙子。原本部门人员流动很正常，毕竟近几年来的走的加起来也有十来人了，所以小明也没太在意。但后来发生在小陈身上的事情越来越离谱，离谱到让老员工的小明竟然萌生了辞职的念头。
出于工作需要，B公司会给每一名员工配备办公电脑，品牌型号及配置根据员工的等级及岗位匹配。例如销售部门的一般会配商务笔记本，技术部门一般会配工作站或性能本，部长以上级别的领导则会配苹果Mac。而公司给小陈配的就是Mac！这可让小明及其他同事都惊呆了。
在考勤上B公司规定朝九晚六。小明所在部门的领导老李一般在六点半左右下班，所以平时即使是到了六点大家都会继续坐在工位上，直到六点半老李下班后才陆续下班。但是小陈竟然未到六点就开始收拾东西，收拾完了后直接当着众人的面若无其事地走到打卡机面前等待六点准时打卡？这可又让小明及其他同事都惊呆了。
在管理上B公司推崇5S管理，在执行上可谓是走火入魔。从场地的管理到工位的统一都有具体的要求。有一次小明仅仅在办公桌放了一小盆绿植就被5S委员会的人以不许摆放私人物品为由要求要求小明拿掉了。而小陈的工位可谓是二次元元素满满，挡板上贴满了各种游戏角色的海报，桌面上更是摆放了多个动漫角色手办。就这样一周过去了竟然没有收到5S的整改通知？这可又又让小明及其他同事都惊呆了。
平日在办公室同事之间都不怎么主动说话，所以办公室都比较安静气氛相对低沉。另外大领导偶尔会离开座位在办公室里巡来巡去，所以大家都会表现得很忙，即使闲着也会没事找事做。但小陈他竟然当着领导的面在工位带着耳机打手游刷抖音了？？？这可又又又又让小明及其他同事都惊呆了。
三个月过后小陈通过试用期。
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